日本航空、退職金1割カットへ

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日本航空は2007年12月20日、1割カットを盛り込んだ退職金制度を改定することで同社最大の労働組合と合意した。合意したのは、8つある労組のうち、管理職組合を除いた6労組の組合員数の約7割を占めるJAL労働組合。今回の合意で、再建計画に盛り込んだ06年度比500億円の人件費削減目標が達成される見込みになった。退職金カットだけで、200億円の人件費削減効果があるという。

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