新卒採用支援から大学支援までトータルで手掛けるダイヤモンド・ヒューマンリソースは2024年10月2日、2025年3月卒業（修了）予定の大学生・大学院生を対象に「新卒採用力ランキング調査」の結果を発表した。今回は【先輩社員・懇談会ランキング】を取り上げる。「日本生命」がトップにダイヤモンド・ヒューマンリソースの「新卒採用力ランキング調査」は、大手企業の採用広報活動が一巡し、採用選考を始める3月から6月までを調査期間としている。新卒定期採用のそれぞれの場面で、分かり易い、情報が十分である、丁寧に社員が説明してくれた、など学生の支持を集めた企業を集計している。したがって、学生が就職活動を通じて企業を評価した「会社の好感度」ランキングとなっている。（ダイヤモンド・ヒューマンリソースの作成）ランキングでは、１位の日本生命保険は支持した学生全員が「説明が丁寧だった」と回答した。また、「仕事の話だけでなく、就活全般のアドバイスをもらえた」と「就活の助言をしてくれた」と好評を得ている。2位の明治安田生命保険は職種ごとに職員と直接話せるＷｅｂ先輩訪問会を開催し、「じっくり話ができた」「就活の助言をしてくれた」「説明が丁寧だった」に支持が集まった。なお、この調査は24年現在就職活動中もしくは就職活動を終了した全国の国公立107大学、私立24大学の大学4年生と大学院2年生803人を対象に2024年3月21日～6月28日まで、ウェブ入力フォームより記名回答をしてもらった。項目別に1～8位まで順位をつけてもらいランキング化している。
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