2024年 4月 24日 (水)

「シュガー社員なんて見たことない」というあなたへ

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「私のことを書いたものなのか」

「連載を読むと自分に当てはまる事が多いように感じます。ずばり私でしょうか?!会社側の都合・体制に関しても不備はあるのでしょうが、自分の権利を主張しすぎるような気がしています。ちなみに書籍ではじめて読んだ時は、会社寄りすぎてあまり素直に読めませんでした。一方からのダメなところばかり書いているような気がします。」(あきらさん)

   共感いただいたのか、そうでないのか・・・両方なのでしょうね。日本の会社のよいところは、自分がもっぱら使われる身ではなく、会社を盛り立てていく一員であるという意識が、従業員に浸透していたところではないでしょうか。

   それがいまでは「会社は与える、私はもらう」という意識の人が増えてしまいました。無責任な経営者や管理職は問題だと思いますが、働く人も会社の一員として会社側の視点を持っておくべきだと思います。いつまでも平社員のままで会社にいられなくなるかもしれませんしね。

田北百樹子

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田北百樹子(たきた・ゆきこ)
札幌市出身。田北社会保険労務士事務所所長。保険関係の手続や就業規則作成にとどまらず、人事考課制度導入や社員教育など、企業の人事労務を幅広くサポートしている。「シュガー社員」の名付け親で、09年3月にはシリーズ第3弾となる『ブラック企業とシュガー社員』(ブックマン社)を刊行。
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